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丰田面试问题

发布日期: 2022-01-12 16:29 浏览:143
核心摘要:我是一名维修工现在想应聘设备管理应该怎样自我介绍设备是企业组织生产的重要物质技术基础,是构成生产力的重要要素之一,是生产专企业赖以生存和发展壮大属的根本。问的问题都一样就是"做自我介绍"和"你为什么来丰田公司

1. 丰田面试问题

   

   呵呵,恭喜你!能参加丰田面视!请把它当成你人生的一大经历。!其实过程挺有意思的。!

首先,一般丰田面视会有日本课长或工厂长。越是这样,越不要紧张。!非常非常自信。这一点非常重要!
   日本人更看重小细节!
首先,把你的简历写得漂亮一点!字必须工整!把你能想到的,你所有的证书都附在后面!(重视证书,包括各种软件培训、驾照、无聊比赛的证书)
   第二,面对当天,衣服一定要得体。最好穿西装。你必须系领带!(不要穿浅色袜子)女孩最好穿白色衬衫和裙子,最好穿黑色鞋子或深色,必须穿丝袜!化淡妆!(这是礼貌)
   第三,自我介绍(这个就不用说了吧?不管你怎么说,别担心,他们会相信他们会无条件地信任别人。越是这样,我们就越不好欺骗~~)顺便说一句,首先,站起来鞠躬。!感谢对方给自己这次面试的机会,表明自己珍惜这个机会!(照着做!很重要!)
   第四,你为什么要来我们公司申请?这在丰田很重要!标准答案,世界知名企业,良好的工作环境,稳定的工作,优厚的待遇,是你可以为之奋斗的地方。(主要意思是这个,你在加点肉,充实充实!)
   第五,关于经验。在这个单位,他们不太重视经验,因为他们N多年来,我形成了自己的就业标准(丰田管理-但在世界上非常有名!如果你在丰田工作过,你很容易跳到任何日本企业,因为他们都仰望丰田。为什么?也是因为丰田的管理模式!非常牛X的!)所以,选择一两个好的说说,其他的可以省略!刚步社会?没什么好说的,也没什么好说的,就说明你会努力的,就好!相信我,他们更喜欢白纸!
   第六,关于丰田品牌,请上网辅导,或者去丰田网站。至少要知道他是世界500强排名!
   第七,关于你的问题五、六、七,是否胜任,要自信!谦虚,诚实!(如果你能做到,你就能做到。如果你做不到,那就尽力而为。)说实话,软件,这个时代的人还有吗?你能加班吗?当然可以!一定能!不管别的,丰田的加班费还是很多的!(放心,他也心疼加班费,所以如果不能加班,肯定不会加班。!呵呵!)

简而言之,让你做什么,你仔细考虑,都可以回答!态度要诚肯!还有,到了你的时候,一定要站起来回答!如果一堆人面试,问你问题,一定要快速思考,急于回答!首先给对方留下深刻印象!(当然是举手回答)每次举手,不管他叫你不叫你,!
   如果日本人参加面试,你做了所有这些,你会顺利进入复试!剩下的取决于你学到的东西!呵呵!

祝顺利!(要分儿!呵呵!)

   

2. 如何申请设备维修主管;面试通常会问什么问题,如何回答更好,谢谢

   

   个人认为首先要了解常见的传动知识,比如带传动、齿轮传动等。设备必须涉及传动关系和传动设计计算,维护设备也应该具备基本的电工知识。基本上大部分设备都是靠电的,这是最基本的。另外,我不知道你要做哪个行业的设备维护。有些设备的调整和使用也要知道。如果你不知道如何使用设备,你就无法维护设备。当然,如果你看到更多的设备,你会有更多的经验。我们通常称他们为设备维修工。

   

3. 面试维修技术人员怎么说?

   

   首先,你知道维修技术人员需要的能力是否符合要求。符合要求,表现出来。第二,维修技术人员通常需要随时加班。你愿意吗?愿意,表现出来。第三,维修技术人员的岗位一般都是在一线作战,比较辛苦。你怕辛苦吗?不怕,表现出来。第四,你愿意在公司工作很久,愿意表现出来。你可以谈谈你几年的职业规划。希望对你有帮助~~

   

4. 我是维修工,现在想申请设备管理应该如何自我介绍

   

   设备是企业组织生产的重要物质技术基础,是生产力的重要要素之一,是专业生产企业生存和发展的基础。随着市场经济的发展,我国企业的经营管理机制也发生了巨大的变化。设备管理作为企业管理的一个重要方面,越来越受到企业的重视。如何管理好设备也成为企业健康发展的关键。因此,组织企业生产必须注意设备管理。
一、设备管理内容
企业设备管理是设备寿命周期全过程的管理,包括设备选择、设备正确使用、设备维护维修、设备更新改造全过程的管理。设备运动过程可分为两种状态,即设备的材料运动形式和资本运动形式。设备管理不仅包括设备的技术管理,还包括设备的经济管理。设备的技术管理和经济管理是有机联系和统一的。
二是加强设备管理的重点措施 。

   

5. 面试生产设备维修岗位,一般会问什么问题?

   

   一般会问,比如:你之前修过什么设备,做了多少时间;你修过公司的设备,有压力吗?你能适应公司的环境吗?

   

6. 如何通过丰田的面试

   

   面试总共有,包括体检.问的问题都一样 是"做自我介绍."和"你为什么来丰田?."只是 面试的人不一样~事实上,同样的话 重复三次.呵呵.
1.我会问你关于专业和技术的问题
2.评价自己无非是说自己的优缺点和特长。优点:做事认真等等。缺点:有时候做事认真。你的缺点也是优点,最好这么说。
3.问你是哪所学校的。(关于这个,你可以和介绍你这份工作的人商量一下你应该怎么回答,是说其他学校还是说实话。因为你的介绍人和这家公司说什么很重要,他肯定会告诉这家公司一些基本情况,所以你必须先问他说了什么。如果他告诉领导你的学校,那就说实话。你的口径应该是一致的。如果介绍人和领导关系很好,面试就是一种形式。只要你能通过技术,应该没问题。
4.可能会问你和介绍人的关系。你也应该和介绍人讨论这个问题,然后回答。
5.你可能会问你对你学校的看法。你可以选择一些缺点,比如环境和氛围不是很好。但需要补充的是,虽然学校有这么多缺点,但通过我的努力,我的技术学习还是不错的。
6.可能会问你以前的经历。只是想知道自己的性格,自己准备
其他的,比如你家里的人,关系,基本上都是无关紧要的。

   

7. 设备维修面试一般问题

   

   设备维修面试一般会了解你的专业,你接受过什么培训,你的工作经历,原工作单位有哪些答案类型的设备,你会维修哪些设备,你对维修工作的看法,你能不能爬上作业,加班抢修等等。
   具体经验交流推荐您搜索设备人论坛,加入以上设备管理谈话组,与全国各地设备管理前辈交流学习。

   

8. 一般面试设备维修面试有什么问题?

   

   大部分是设备的故障处理方法,不排除有直接丢东西判断故障的

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